أسئلة مسابقات التوظيف متصرف، محلل، متصرف رئيسي، متصرف مستشار

• - رتبة المتصرف.
• - رتبة المتصرف الرئيسي.
• - رتبة المتصرف المستشار.
• -رتبة متصرف محلل.

• نشاطات الدراسة والرقابة والتقييم. 
• يتوَلون معالجة جميع المسائل المتعلقة بصلاحياتهم.
• يسهرون على تطبيق القوانين والتنظيمات في هذا المجال.
• ويكلفون زيادة على ذلك، بالمبادرة بكل التدابير الرامية إلى تحسين التسيير المرتبط بميدان تدخلهم.

• 1-على أساس الشهادة:

• 2-عن طريق المسابقة على أساس الاختبارات:

•  3-عن طريق الامتحان المهني:

• 4-على سبيل الاختيار، وبعد التسجيل في قائمة التأهيل:

يخضع المترشحون المقبولون طبقا للحالتين 3 و4 أعلاه، قبل ترقيتهم، لمتابعة بنجاح تكوينا، تحدد مدته ومحتواه وكيفيات تنظيمه بقرار من السلطة المكلفة بالوظيفة العمومية.

ثالثاً : من له الحق بأن يدمج  بصفة متصرف  ؟

• المتصرفون المرسمون والمتربصون.
• المحلّلون الاقتصاديون المرسمون والمتربصون، بناء على طلبهم. 
• يدمج ويرسم بصفة متصرف، عند تاريخ بداية سريان مفعول هذا المرسوم، المساعدون الإداريون الرئيسيون المرسمون الذين لهم شهادة ليسانس في التعليم العالي أو شهادة معادلة لها.
• يدمج بصفة متصرف متربص، عند تاريخ بداية سريان مفعول هذا المرسوم، المساعدون الإداريون الرئيسيون المتربصون الذين لهم شهادة ليسانس في التعليم العالي أو شهادة معادلة لها.

ملاحظة حول راتب متصرف (الصنف 12): المتصرف الإداري يتقاضى راتبًا شهريًا يبلغ حوالي 33,000 دج، بالإضافة إلى منحة مردودية تبلغ قيمتها حوالي 18,000 دج، ويستفيد من هذه المنحة ثلاث مرات في السنة. ومن الجدير بالذكر أن هناك استثناء للمتصرفين الذين يقومون بتنفيذ مهامهم على مستوى الإدارات التابعة لوزارة المالية، مثل الخزينة، الضرائب، الميزانية، وأملاك الدولة. هؤلاء المتصرفين يحصلون على منحة إضافية تعرف بمنحة الدخل التكميلي FRC، والتي تُقدم لهم كل ستة أشهر.

نماذج أسئلة متصرف :

القسم الثاني : أسئلة حول رتبة متصرف محلل (الصنف 13) :

أولا: ماهي مهمام رتبة متصرف محلل ؟

نصت المادة 15 مكرر من المرسوم التنفيذي رقم 16 -280، الذي يعدل ويتمم المرسوم التنفيذي رقم 08-04 السابق الذكر : زيادة على المهام المسندة إلى المتصرفين، يضمن المتصرفون المحللون، كل في ميدان اختصاصه:

•  مهام التحليل والتقييم المعمقة التي لها علاقة بنشاطاتهم. 
• ويساهمون، زيادة على ذلك، في تصميم وتحسين القياسات القانونية.

ثانيا : ماهي شروط التوظيف والترقية بالنسبة لرتبة متصرف محلل؟

يوظَّف ويرقى  بصفة متصرف محلل (شروط التوظيف والترقية): 

• 1-عن طريق المسابقة على أساس الاختبارات، المترشحون الحائزون شهادة ماستر أو شهادة معادلة لها في أحد التخصصات المطلوبة.
• 2-عن طريق الامتحان المهني، في حدود 30 % من المناصب المطلوب شغلها، المتصرفون الذين يثبتون خمس (5) سنوات من الخدمة الفعلية بهذه الصفة .
• 3-على سبيل الاختيار، وبعد التسجيل في قائمة التأهيل في حدود 10 % من المناصب المطلوب شغلها، المتصرفون الذين يثبتون عشر (10) سنوات من الخدمة الفعلية بهذه الصفة".
• 4- يرقى على أساس الشهادة، الموظفون المنتمون لشعبة الإدارة العامة وبناء على طلبهم،" المحللون الاقتصاديون المرسمون الذين تحصلوا بعد توظيفهم على شهادة ماستر أو شهادة معادلة لها في أحد التخصصات المطلوبة".

ثالثاً : من له الحق بأن يدمج  بصفة متصرف محلل ؟

نصت المادة 24 مكرر من المرسوم التنفيذي رقم 16 -280، الذي يعدل ويتمم المرسوم التنفيذي رقم 08-04 السابق الذكر:

قصد التأسيس الأولي للرتبة، يدمج بصفة متصرف محلل، عند تاريخ سريان هذا المرسوم :

• الموظفون والمتربصون المنتمون لشعبة الإدارة العامة، وبناء على طلبهم، المحللون الاقتصاديون المرسمون والمتربصون الذين يثبتون شهادة ماستر أو شهادة معادلة لها في أحد التخصصات المطلوبة.
• المتصرفون الذين يثبتون عشر (10) سنوات من الخدمة الفعلية بهذه الصفة.

ملاحظة حول راتب متصرف محلل (الصنف 13): المتصرف المحلل يتقاضى أجر قاعدي هو 31635,00 دج و الراتب الشهري الأدنى هو 40220,98 دج. بالاضافة الى المنح والعلاوات.

نماذج أسئلة متصرف محلل :

القسم الثالث : أسئلة حول رتبة متصرف رئيسي (الصنف 14):

أولا: ماهي مهمام رتبة متصرف رئيسي ؟

•  نشاطات التصميم والتقييس القانوني.
•  ويحفزون، بهذه الصفة، مسار المساعدة على اتخاذ القرار من خلال إعداد دراسات وتقارير تتعلق بمسائل خاصة. 
• ويحضّرون، زيادة على ذلك، النصوص القانونية ذات الطابع العام أو الخاص، ولا سيما منها المشاريع التمهيدية للقوانين وكذا مشاريع النصوص التنظيمية وجميع الأدوات القانونية الأخرى ذات الصلة.

•  1- على أساس الشهادة:

•  2-عن طريق المسابقة على أساس الاختبارات:

• 3-عن طريق الامتحان المهني:

• يرقى على أساس الشهادة بصفة متصرف رئيسي، المتصرفون المرسمون الذين تحصلوا بعد توظيفهم على شهادة الماجستير أو شهادة معادلة لها.

• عن طريق الامتحان المهني، في حدود 30 % من المناصب المطلوب شغلها، المتصرفون المحللون الذين يثبتون خمس (5) سنوات من الخدمة الفعلية بهذه الصفة،
• على سبيل الاختيار وبعد التسجيل في قائمة التأهيل، في حدود 10 % من المناصب المطلوب شغلها، المتصرفون المحللون الذين يثبتون عشر (10) سنوات من الخدمة الفعلية بهذه الصفة".

ثالثاً : من له الحق بأن يدمج  بصفة متصرف رئيسي ؟

ملاحظة حول راتب متصرف إداري رئيسي (الصنف 14): المتصرف الإداري الرئيسي يتقاضى أجر قاعدي هو 570,00 33 دج و الراتب الشهري الأدنى هو 149,45 42 دج ، بالاضافة الى المنح والعلاوات.

نماذج أسئلة متصرف رئيسي :

القسم الرابع : أسئلة حول رتبة متصرف مستشار (الصنف 16) :

أولا: ماهي مهمام رتبة متصرف مستشار ؟

•  نشاطات التوجيه والضبط والتقدير والاستشراف.
•  يشاركون بهذه الصفة، في إعداد السياسات العمومية ويقومون بتقييم مدى تنفيذها على صعيدي النتائج والآثار.
•  يمكنهم زيادة على ذلك، القيام بجميع الدراسات أو التحاليل التي تتطلب كفاءة متعددة التخصصات في مجال التسيير العمومي.

ثانيا : ماهي شروط الترقية بالنسبة لرتبة متصرف مستشار ؟

• 1-عن طريق الامتحان المهني:

• 2-على سبيل الاختيار، وبعد التسجيل في قائمة التأهيل:

ثالثاً : من له الحق بأن يدمج  بصفة متصرف مستشار ؟

• المتصرفون الرئيسيون الذين يثبتون عشر (10) سنوات من الخدمة الفعلية بهذه الصفة.
• بناء على طلبهم، المحلّلون الاقتصاديون الرئيسيون، الذين يثبتون عشر (10) سنوات من الخدمة الفعلية بهذه الصفة. 
• بناء على طلبهم، رؤساء المحلّلين الاقتصاديين المرسمون والمتربصون.

ملاحظة حول راتب متصرف مستشار (الصنف 16): المتصرف المستشار يتقاضى أجر قاعدي هو 710,00 37 دج و الراتب الشهري الأدنى هو 275,05 46 دج. بالاضافة الى المنح والعلاوات.

نماذج أسئلة متصرف مستشار :